Hoy en día, la administración pública atraviesa una profunda transformación en aras de satisfacer las crecientes demandas, necesidades y preferencias de una ciudadanía más informada y que exige servicios públicos que respondan a criterios de calidad, eficiencia y eficacia, junto con una mayor transparencia y equidad. en la gestión pública. Ante esta situación, todas las instituciones públicas están llamadas a formular planes y emprender acciones de modernización de su gestión, a fin de mejorar su desempeño al servicio de sus ciudadanos.

BDO Perú presta una serie de servicios que se encuentran alineados con los pilares y ejes transversales de la Política Nacional de Modernización del Estado, con el fin de acompañar a las instituciones públicas de los distintos niveles de gobierno en su proceso de cambio.

Nuestros servicios incluyen:

Fortalecimiento Institucional

• Elaboración de Diagnósticos Integrales (Marco Normativo, Procesos, Infraestructura, Tecnología, Organización, otros)
• Asesoría en Políticas de Estado y de Gobierno
• Formulación de Planes Estratégicos y Operativos
• Asesoría Técnica en Presupuesto por Resultados
• Diseño de Indicadores para el Monitoreo y Evaluación de Planes, Programas y Proyectos
• Diseño de Estructuras Organizacionales

 

Gestión por Procesos / Simplificación Administrativa

• Rediseño de Procesos y Procedimientos orientado a optimizar los servicios que brinda el Estado
• Costeo Basado en Actividades
• Diseño de Modelos de Medición de Productividad y Rendimiento
• Automatización de Procesos
• Elaboración de Manuales de Procesos y Procedimientos
• Implementación de Sistemas de Gestión de Calidad

 

Asistencia en el Tránsito al Nuevo Régimen del Servicio Civil

• Mapeo de Puestos
• Mapeo y Mejora de Procesos
• Cálculo de Dotación de Personal
• Elaboración de Manuales de Perfiles de Puestos
• Valorización de Puestos
• Elaboración del Cuadro de Puestos

 

Desarrollo Organizacional y Gestión del Conocimiento

• Soporte a la Implementación del Sistema Administrativo de Recursos Humanos
  • Planificación de Políticas de Recursos Humanos
  • Organización del Trabajo y su Distribución
  • Gestión del Empleo
  • Gestión del Rendimiento
  • Gestión de la Compensación
  • Gestión del Desarrollo y Capacitación
  • Gestión de las Relaciones Humanas y Sociales
• Medición del Clima Organizacional
• Gestión del Cambio
• Evaluación y Fortalecimiento de Capacidades
• Diseño e Implementación de Modelos de Gestión del Conocimiento
• Búsqueda y Selección de Personal

 

Soporte a la Gestión Tecnológica

• Formulación de Planes Estratégicos de Tecnologías de Información
• Elaboración de Planes de Gobierno Electrónico
• Elaboración de Planes de Gobierno Abierto
• Diseño de Modelos de Gobierno de Tecnologías de Información
• Dirección de Proyectos de Tecnologías de Información
• Identificación de Requerimientos Funcionales y Técnicos de Soluciones Tecnológicas
• Gestión de Riesgos en la implementación de Soluciones Tecnológicas
• Auditorías en Tecnologías de Información

 

Gestión de Riesgos y Controles

• Diagnóstico del Sistema de Control Interno
• Elaboración del Plan para la Implementación del Sistema de Control Interno
• Formulación de Planes de Continuidad Operativa
• Formulación de Planes de Seguridad de la Información

 

Estudios de Investigación Cualitativa y Cuantitativa

• Elaboración de Estudios de Línea de Base
• Estudios de Impacto Social
• Estudios de Benchmarking

 

Asistencia Técnica en Proyectos de Inversión Pública

• Formulación y/o Evaluación de Proyectos de Inversión Pública
• Asistencia en Obras por Impuestos, y Asociaciones Público-Privadas
• Capacitación y Asistencia Técnica en el Sistema Nacional de Inversión Pública - SNIP